Teilbeschäftigte, deren regelmäßige Dienstleistung ohne Überstunden die Arbeitsstunden einer vollbeschäftigten Dienstnehmerin/eines vollbeschäftigten Dienstnehmers im Kalendermonat nicht erreicht. Verwendungsgrupe AN V: Kaufmännische oder technische SachbearbeiterInnen (FachreferentInnen). Fahrplan (BusBahnBim-Auskunft): Hinfahrt. Wir sind für Sie von Montag bis Sonntag jeweils von 4:30 bis 23:30 Uhr erreichbar. eine Vorgesetzte/ein Vorgesetzter sich einer tätlichen Misshandlung oder einer groben Ehrenbeleidigung der Dienstnehmerin/des Dienstnehmers oder ihrer/seiner Angehörigen schuldig macht. Beschäftigte mit einschlägiger FacharbeiterInnenausbildung in einschlägiger Verwendung. Bei der Berechnung des Ruhegeldes ist § 128 Absatz (2) sinngemäß anzuwenden. im ersten Dienstjahr das Eineinhalbfache. Holding Graz. service@mobilzentral.at (1.7.2006), Angelernte ArbeiterInnen nach dreijähriger Betriebszugehörigkeit; BestatterInnen nach mindestens dreijähriger Betriebszugehörigkeit; PortierInnen (1.7.1993) (1.7.2006), beim Tode des Ehegatten, der Ehegattin, des Lebensgefährten oder der Lebensgefährtin, soweit die beiden letzteren mindestens ein Jahr mit der/dem DienstnehmerIn im gemeinsamen Haushalt gelebt haben, beim Tod eines Elternteiles oder Stiefelternteiles, beim Tod eines ehelichen oder unehelichen Kindes, Stiefkindes, Adoptivkindes oder Pflegekindes, beim Tod von Geschwistern, Schwiegereltern, Pflegeeltern und Großeltern, bei Übersiedlung der Dienstnehmerin/des Dienstnehmers in ein anderes Haus, am Tage der Eheschließung eines ehelichen oder unehelichen Kindes, Stiefkindes, Adoptivkindes oder Pflegekindes, bei Niederkunft der Ehefrau oder Lebensgefährtin, soweit letztere mindestens ein Jahr mit der/dem DienstnehmerIn im gemeinsamen Haushalt gelebt hat, bei Elementarereignissen, um die Habe der Dienstnehmerin/des Dienstnehmers sicherzustellen, beim 25- bzw. Witwen/Witwerversorgung gemäß §§ 134 bis 137. Alles andere als einfach war die letzte Woche für die UVC Holding Graz Damen. 35-jährigen Dienstjubiläum (§ 53). Die wöchentliche Normalarbeitszeit kann mittels Betriebsvereinbarung bis auf 60 Stunden, die tägliche Normalarbeitszeit bis auf zwölf Stunden ausgedehnt werden, wenn in die Arbeitszeit der Arbeitnehmerin/des Arbeitnehmers regelmäßig und in erheblichem Umfang Arbeitsbereitschaft fällt. Alle DienstnehmerInnen sind verpflichtet, in Ausübung ihres Dienstes die ihnen zur Verfügung gestellte Dienstkleidung in der vorgeschriebenen Form und in gereinigtem Zustand zu tragen. 75U Pachern P+R - Hart - Raaba - Gemeinsamer Verkehr Center Ost - Liebenau Murpark Normalfahrplan: gültig von 10. Weiterlesen: UVC Graz Damen und Herren holen 3 Punkte Wiener Straße 42, 8605 Kapfenberg Daraufhin versammelten sich die Sympathisanten der Handwerker auf dem Hauptplatz und versuchten, das Rathaus zu stürmen. (1.1.2005). Herrengasse 18-20, 8010 Graz Telefon: 0316/8037-6222 Fax: 0316/8037-6490 service • @ • grawe.at Wir werden Ihre Anliegen umgehend bearbeiten. a) und b) ergebenden Beträgen abzuziehen. Melderegister, Vereinsregister, Firmenbuch) überprüft (§ 17 Abs 2 E-Government-Gesetz). durch Auflösung gemäß § 93 Absatz (1) und (2). Während der Freizeit, insbesondere bei privaten Arbeiten, ist das Tragen von Dienstkleidung nicht gestattet. Berufsunfähigkeitspension gemäß des Pensionsbescheides voll berücksichtigt werden. a) und zusätzlich: KraftwagenlenkerInnen der Lohngruppen 5, 4 und 3: ArbeiterInnen, die zur Durchführung von Bestattungsleistungen eingesetzt werden: dauernd im Außendienst eingesetzte ArbeiterInnen erhalten als Kälteschutz: mit Verrichtungen besonderer Art beschäftigte DienstnehmerInnen die dafür nötige Schutzkleidung (Lederschürzen, Gummischürzen, Gummihandschuhe, Sturzhelm, Schutzbrille, Sicherheitsschuhe, usw. Klaus Zausinger, Holding Graz - Leiter KundInnenmanagement & Vertrieb: "Alle KundInnenanliegen im Haus Graz sind unser Arbeitsauftrag. Informationen über die Bearbeitung von Beschwerden Beschwerden werden von uns umgehend bearbeitet. Der gemäß lit. Was wurde beworben: \"Sommer Styling\" von Hofer BLUE-Motion. in Ermangelung einer Witwe/eines Witwers jener Person, die mit der/dem verstorbenen DienstnehmerIn ohne Vorliegen eines Dienstverhältnisses im gemeinsamen Haushalt gelebt und sie/ihn vor dem Tod gepflegt hat. Verschiebebahnhof Graz: ... Partei-Kollege erst im Herbst 2020 von der ÖBB zur Holding Graz gewechselt hat, Der ÖBB Ombudsmann-Verschub-Bahnhof. Über sämtliche einer/einem DienstnehmerIn zur Verfügung gestellten Dienstkleidungsstücke wird ein Ausrüstungsbuch geführt, das beim Ausfassen von Dienstkleidungsstücken vorgelegt werden muss. (1.1.1996). amtsärztlich angeordnetes Fernbleiben von der Arbeit bei ansteckender Krankheit in der Familie in der angeordneten Dauer. Angestellte, die in direkter Unterstellung unter einer/einem BereichsleiterIn eine technische, kaufmännische oder Verwaltungsabteilung leiten, in der umfangreiche, verantwortungsvolle und fachlich schwierige Aufgaben ausgeführt werden, sowie Angestellte mit überdurchschnittlicher Leistung, die unmittelbar einem Vorstandsmitglied bzw. ihre/seine Verurteilung wegen eines strafbaren Tatbestandes durch das Gericht. Angestellte, die schematische Arbeiten nach gegebenen Richtlinien oder erteilten Anweisungen verrichten, für die in der Regel theoretische und praktische Kenntnisse durch Einarbeitung erworben werden. Angestellte mit abgeschlossener Berufsausbildung oder einschlägiger praktischer Erfahrung, die einen geschlossenen Aufgabenkreis ihres Fachgebietes nach gegebenen Weisungen bearbeiten. Telefonisch erreichbar: Montag bis Freitag von 7:00 bis 19:00 Uhr, Samstag von 9:00 bis 13:00 Uhr Holding Graz Achtung: Die Verordnung des Bundesministeriums für Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz zur Eindämmung von COVID-19 hat auch Auswirkungen auf den Betrieb der Holding Graz Linien. Einberufung zur Ablegung von Prüfungen auf Anordnung und im Interesse des Betriebes. Angestellte an besonders verantwortungsvollen Positionen, die selbständig einen größeren Aufgabenkreis zu besorgen haben, dessen Erfüllung ein sicheres, vielseitiges, gründliches Fachwissen aus theoretischer Berufsausbildung und eine mindestens 2-jährige einschlägige praktische Erfahrung voraussetzt: Verwendungsgruppe AN IV: Qualifiziert verwendete kaufmännische oder technische SachbearbeiterInnen (FachspezialistInnen). „Es sagt viel über den Charakter einer Gesellschaft aus, wie sie mit Menschen, die auf Hilfe angewiesen … Angestellte mit mindestens zehnjähriger qualifizierter betrieblicher Verwendung im Aufnahmedienst der Bestattung mit abgelegter BestatterInnenprüfung. PflastererInnen, BestatterInnen, MüllarbeiterInnen, die nach mindestens zweijähriger Verwendungs- und Ausbildungszeit und entsprechender Antragstellung in die Lohngruppe ARB Stufe 1 übergereiht werden können. Novum Behandlung auf höchstem Niveau – in jedem Fall Ob bei stationärer oder ambulanter Behandlung: Mit Merkur Privatklasse Novum können Sie Ihre Ärzte auswählen. Abgeschlossene Hochschulausbildung und einschlägige Berufspraxis; abgeschlossene technische, kaufmännische oder damit vergleichbare Ausbildung an einer höheren Schule und mindestens dreijährige einschlägige betriebliche Praxis oder fünfjährige einschlägige Berufspraxis; (1.7.1993), abgeschlossene technische, kaufmännische oder damit vergleichbare Berufsausbildung und mindestens vierjährige einschlägige betriebliche Praxis oder zehnjährige einschlägige Berufspraxis. im Einvernehmen mit der Betriebsleitung (Abteilungsleitung) erfolgende Abordnung zu einem Begräbnis. Der (die) Beurteilte kann / kann noch nicht / für eine Führungsaufgabe als Spezialist / Gruppenleiter / Abteilungsleiter / empfohlen werden. mit dem Tode der/des Anspruchsberechtigten. Holding Graz – Kommunale Dienstleistungen GmbH, Andreas-Hofer-Platz 15, 8010 Graz sowie ihrer zugehörigen Unternehmen (eine Übersicht über die Organisationen des Hauses Graz finden Sie hier ). Zunächst ist die Summe der jährlichen sozialversicherungspflichtigen Beitragsgrundlagen im Unternehmen (monatlich laufende Bezüge und Sonderzahlungen in einem Kalenderjahr) der besten 15 Jahre (180 Versicherungsmonate) hinsichtlich des ASVG-Stichtages vor dem pensionsbedingten Ausscheiden aus der Holding Graz GmbH unter der Voraussetzung, dass eine Begrenzung der monatlichen Beitragsgrundlage nach oben im Besetz nicht vorgesehen ist, zu ermitteln. Ich stimme zu, dass die Stadt Graz die Richtigkeit der angegebenen Daten in elektronischen Registern (z.B. Ihre Unterlagen reichen Sie bitte mittels Formular unter www.passagier.at ein. Überlassung der Führung eines Fahrzeuges an Unberufene. Bei der sich aus der Berechnung gemäß den Bestimmungen des lit a) bis c) ergebenden Gesamtsumme der aufgewerteten Gesamtbeitragsgrundlagen ist dieser Betrag bei einem Zeitraum von 15 Jahren (180 Versicherungsmonate) durch den gesetzlichen Divisor von 210 (um 1/6 erhöhte Anzahl der herangezogenen Versicherungsmonate) zu dividieren und die sich daraus ergebende Summe bildet die Bemessungsgrundlage der Holding Graz GmbH. Bad Aussee, Trafik Hentschel, Meranplatz 37, Bad Radkersburg, Tourismusverband, Hauptplatz 14, Friedberg, Trafik Gressenbauer, Hauptplatz 5, Frohnleiten, Tourismusverband, Hauptplatz 2, Fürstenfeld, Tourismusverband, Hauptstraße 2a, Gleisdorf, Tabakfachhandel Artinger, Neugasse 121, Hartberg, Tourismusverband Hartbergerland, Alleegasse 6, Judenburg, Bürgerservice Murdorf, Europa-Straße 63, Liezen, Stadtmarketing & Tourismusverband, Hauptplatz 5, Murau, TUI-Reisecenter (StB), Bahnhofviertel 4a, Anger, Postbus-Kundenbüro, Pettauerstraße 2, Fürstenfeld, Postbus-Verkehrsstelle, Bahnhofstraße 15, Graz, Watzke GmbH & Co KG, Puchstraße 176a, St. Georgen am Kreischberg, Tourismusverband, Stainach, Postbus-Verkehrsstelle, Bahnhofstraße 156. … außerhalb des Betriebes (Betriebsstätte, Werksgelände usw.) MitarbeiterInnen für Hardware-Installation/Support. Qualifiziert verwendete SekretärInnen bei Bereichsleitung. Juli 2012 (wird durch Ferienfahrpläne oder Sonderfahrpläne unterbrochen) durch die Ausführung des Auftrages voraussichtlich Personenschaden oder erheblicher Sachschaden entstehen könnte. Ob sie nun Informations-, Vertriebs- oder Beschwerdecharakter haben. beschäftigte ArbeiterInnen: dauernd im Entstörungsdienst eingesetzte FacharbeiterInnen, die dienstlich auch ein Kraftfahrzeug lenken müssen, erhalten Dienstkleidung nach lit. Holding Graz Telefonische Beratung. Bereitschaftsdienste sowie dringend notwendige Einsätze im Kanalbetrieb sind von der Wochenend- und Feiertagsruhe ausgenommen. Arb./Ang. den Verlust der österreichischen Staatsbürgerschaft. für die in der Zeit von 20 bis 6 Uhr geleisteten Nachtüberstunden 100 %. Die UVC Holding Graz Damen konnten mit einem 3:1 Erfolg über den VC Tirol die Tabellenführung zurückholen und werden als Nummer 1 in das neue Jahr gehen. Die Aufsichtsgremien werden auch von der Stadt Graz beschickt! tätliche Auseinandersetzung während der Dienstzeit. das Dienstverhältnis von der/vom DienstnehmerIn durch Kündigung aufgelöst wurde, weil ihr/ihm vom zuständigen Sozialversicherungsträger eine Pension wegen Invalidität (Berufsunfähigkeit) zuerkannt wurde. Holding Graz - Kommunale Dienstleistungen GmbH / Rahmen - 01.01.2019 (idF 01.01.2020), Quelle: Hinterlegte Fassung beim Bundesministerium für Arbeit, Soziales und Konsumentenschutz. Augartenbucht & Co.: Wir haben alle Infos zum Großprojekt, das unsere Mur noch erlebbarer macht. Aus der gesetzlichen Sozialversicherung anfallende Pensionsbeträge und Sonderzahlungen sind im vollen Ausmaß von den sich aus lit. durch den Tod der Dienstnehmerin/des Dienstnehmers; durch fristlose Entlassung einer/eines nichtdefinitiven Dienstnehmerin/Dienstnehmers aus einem wichtigen Grund. Angestellte, die innerhalb einer technischen, kaufmännischen oder Verwaltungsabteilung eigenverantwortlich eine Gruppe leiten, in der verantwortungsvolle und fachlich schwierige Aufgaben ausgeführt werden, sowie Angestellte mit besonders qualifizierten Aufgaben, die unmittelbar einer/einem BereichsleiterIn bzw. Jakoministraße 1, 8010 Graz der/dem Vorsitzenden und ihrer/seinem StellvertreterIn, die vom Vorstand der Gesellschaft aus dem Stand der RichterInnen des Ruhestandes bestellt werden. In Graz verweigerten über 100 Gesellen und Lehrlinge die Annahme der Kundschaftszettel, worauf man sie im Rathaus festsetzte, zwölf der Rebellen auspeitschte und ins Gefängnis warf. bei Vorliegen eines im § 107 angeführten Tatbestandes, wenn dieser nach den Umständen so schwer ist, dass die strafweise Entlassung gerechtfertigt erscheint. Angestellte an besonders verantwortungsvollen Positionen, die selbständig einen größeren Aufgabenkreis zu besorgen haben, dessen Erfüllung ein sicheres, vielseitiges, gründliches Fachwissen aus gediegener theoretischer oder praktischer Vorbildung voraussetzt, sowie Angestellte, die mit der Führung von Angestellten- und/oder ArbeiterInnengruppen betraut sind. So sind Sie immer in den besten Händen. - Graz Linien, +43 316 887-4224, [email protected]holding-graz.at (auch für online gekaufte Jahreskarten) - Mürztaler Verkehrsgesellschaft (MVG), +43 3862 22044-11, [email protected] - Stadtwerke Leoben – Verkehrsbetriebe (STWL), +43 3842 4062-450, [email protected] Die Holding Graz ist de facto integraler Teil der Stadt Graz (zahlreiche weitere Indizien für diesen Gesamteindruck lassen sich natürlich nach entsprechender Recherche - die, falls meiner Argumentation nicht gefolgt wird, nachgeholt werden kann - finden). Günstigere Tickets mit "Graz Mobil"! Größtmögliche KundInnenfreundlichkeit, KundInnennähe und Dialogfähigkeit - all das haben sich Graz Linien zum Ziel gesetzt. das Dienstverhältnis von der/vom DienstnehmerIn durch Kündigung aufgelöst wurde, weil ihr/ihm aus der gesetzlichen Pensionsversicherung ein vorzeitiger Ruhegenuss wegen Erreichung der Altersgrenze bei langer Versicherungsdauer gebührt. der Antrag von der/vom DienstnehmerIn beim zuständigen Vorgesetzten unverzüglich nach Bekanntwerden der Obliegenheit gestellt und, die Obliegenheit durch in Betracht kommende Urkunden nachgewiesen wird und. Weigerung, den aufgetragenen Dienst zu leisten, sofern die Weigerung nicht nach § 35 Absatz (2) gerechtfertigt ist. technische ZeichnerInnen für qualifizierte Arbeiten mit dreijähriger einschlägiger Berufspraxis, TelefonistInnen mit mindestens achtjähriger betrieblicher Praxis als TelefonistInnen. Juni 2016. Um Ihnen den bestmöglichen Service zu bieten, speichert diese Website Informationen über Ihren Besuch in sogenannten Cookies. Durch die Nutzung dieser Webseite erklären Sie sich mit der Verwendung von Cookies einverstanden. Zunächst ist zu errechnen, welche Pensionsbeträge und Sonderzahlungen sich jeweils unter Zugrundelegung der Vorschriften der gesetzlichen Sozialversicherung und unter der Annahme ergeben würden, dass alle gesetzlichen Voraussetzungen für deren Zuerkennung erfüllt sind und eine Begrenzung der Beitragsgrundlage nach oben im Gesetz nicht vorgesehen ist. Wer nun Stunden- und 24-Stunden-Tickets über die App "GrazMobil" kauft, zahlt dafür rund 10 Prozent weniger! Abgeschlossene Hochschulausbildung und mindestens dreijährige qualifizierte betriebliche Praxis; abgeschlossene technische, kaufmännische oder damit vergleichbare Ausbildung an einer höheren Schule und mindestens fünfjährige betriebliche Praxis in möglichst verantwortungsvollen Positionen; abgeschlossene technische, kaufmännische oder damit vergleichbare Berufsausbildung und mindestens 8-jährige betriebliche Praxis in möglichst verantwortungsvollen Positionen. Bei weiteren externen Vertriebspartnern in steirischen Orten sind ebenfalls Tickets, internationale Fahrkarten und Reservierungsleistungen erhältlich. Die jährlichen Beitragsgrundlagen (monatlich laufende Bezüge und Sonderzahlungen in einem Kalenderjahr) der besten 15 Jahre (180 Versicherungsmonate) werden mit denen am ASVG-Pensionsstichtag gültigen Aufwertungsfaktoren nach § 108 Abs. oebb.at/steiermark technische Zeichner mit Lehrabschlussprüfung für qualifizierte Arbeiten mit fünfjähriger betrieblicher Praxis, SekretärInnen von ProkuristInnen mit fünfjähriger betrieblicher Praxis als ProkuristInnensekretärInnen. Grazer Parkraum- und Sicherheitsservice Startseite. 1 Z.2 B- VG Betroffener: Stefan Baumgartner Sonnenstraße 4, 8010 Graz Tel:0650 6165203 Belangte Behörden: Bürgermeister der Stadt Graz Stadtrat Graz Sadtsenat Graz Gemeinderat Graz Holding Graz - Kommunale Dienstleistungen GmbH Haben diese Angehörigen mit der/dem verstorbenen DienstnehmerIn nicht im gemeinsamen Haushalt gelebt, dann wird das Sterbegeld nur bis zur Höhe der von ihnen tatsächlich geleisteten und nachgewiesenen Begräbniskosten gewährt. Stromnetz Graz GmbH & Co KG, der ITG Informationstechnik GmbH, der Citycom Telekommunikation GmbH, der Bestattung Graz GmbH sowie auf jene DienstnehmerInnen, die in andere der Holding Graz GmbH verbundenen Betriebe zur Dienstleitung überlassen werden. Angestellte, die mechanische oder schematische Arbeiten verrichten. (4) ASVG aufgewertet. Auf dieser Strecke dürfen alle verfügbaren städtischen Linien mit ein- und zweistelliger Nummer benützt werden. Ausübung des Wahlrechtes und Tätigkeit als Wahlbeisitzer auf Grund der Wahlgesetze. Ich willige ein, dass die Esprit Europe GmbH, Esprit Allee, 40882 Ratingen, Deutschland („Esprit“) regelmäßig News über Esprit Mode & Lifestyle sowie Infos zu Events (z.B. sonstige wesentliche Verletzung der Dienstobliegenheiten oder Schädigung des Ansehens der Gesellschaft. Verwenden Sie Google, um die Website zu übersetzen. Angestellte, die einen abgeschlossenen Aufgabenkreis ihres Fachgebietes nach gegebenen Weisungen bearbeiten. 8010 Graz E-Mail: [email protected] Beschwerde an den UVS- Steiermark 129 a Abs. e) errechnete Leistungsbetrag ist um den im § 132 Absatz (2) gebührenden Prozentsatz zu steigern, wobei § 132 Absatz (3) Anwendung findet. Versorgungsbetriebe der Grazer Stadtwerke. b), c) und d) angeführten Gründen erfolgt ist. die Ehe mindestens 3 Jahre gedauert hat oder in dieser Ehe ein Kind geboren wurde oder durch die Ehe ein Kind legitimiert wurde oder die Witwe sich zum Zeitpunkt des Todes des Anspruchsberechtigten erwiesenermaßen im Zustande der Schwangerschaft befunden hat. die Witwe/der Witwer, wenn sie/er mit dem/der Verstorbenen in Ehegemeinschaft gelebt hat oder die Ehegatten nur wegen der Erziehung der Kinder, aus Gesundheitsrücksichten oder aus anderen nicht in ihren persönlichen Beziehungen gelegenen Gründen abgesondert gelebt haben; zur ungeteilten Hand die unversorgten ehelichen Kinder, in Ermangelung solcher Kinder diejenige(n) Person(en), die mit der/dem Verstorbenen, ohne zu ihr/ihm in einem Dienstverhältnis gestanden zu haben, im gemeinsamen Haushalt gelebt und sie/ihn vor dem Tod gepflegt hat (haben). Fahrplan (BusBahnBim-Auskunft): Hinfahrt. Mobilitäts- und Vertriebscenter der Graz Linien, Unabhängige Agentur für Passagier- und Fahrgastrechte (apf), Fahrpläne, Beratung und Preisauskunft für alle öffentlichen Verkehrsmittel in der Steiermark und für Bahnstrecken in ganz Europa, Verkauf der meisten Verbundfahrkarten – ausgenommen Jahreskarten, SchülerInnen-/Lehrlings-Tickets/Top-Tickets und Top-Tickets für Studierende (siehe Graz Linien), "Bahnhof in der City": Verkauf von Bahnfahrkarten und -reservierungen sowie ÖBB Vorteilscards (Österreichcards), Verkauf von Flixbus-Tickets für ganz Europa, Informationen zum Bahnerlebnis Steiermark, Ansprechstelle für Wünsche und Beschwerden, Infos über Schöckl-Seilbahn, Schloßbergbahn, Schloßberglifte, Tramway Museum Graz. Der (die) Beurteilte wurde über die Beurteilung am .............. informiert, 9 – 10 Punkte = weit über dem Durchschnitt, Fachverband der Gas- und Wärmeversorgungsunternehmen. WassermeisterInnen-/WasserwartInnenausbildung, SchweißerInnenprüfungen, Lenkerberechtigungen für Schwer- und Sonderfahrzeuge (höher als Führerschein B); in diese Lohngruppe fallen auch Beschäftigte mit betriebsspezifischen Zusatzausbildungen, wie z.B. der/dem Vorsitzenden und ihrer/seinem StellvertreterIn, die vom Vorstand der Gesellschaft aus dem Stande der RichterInnen des Ruhestandes bestellt werden. die in den Versorgungsbetrieben und dem zentralen Bereich verbrachte Dienstzeit. die Verehelichung, die Geburt eines Kindes, in der Familie eingetretene Todesfälle und einen Wohnungswechsel binnen Monatsfrist anzuzeigen; alle Urkunden, Bescheide, Ladungen und sonstigen Verständigungen, die sich auf Angelegenheiten der gesetzlichen Pensionsversicherung beziehen, unverzüglich vorzulegen und über Aufforderung die erforderlichen Anträge zu stellen; nach Zuerkennung einer Leistung aus der gesetzlichen Pensionsversicherung deren Höhe und alle Veränderungen dieser Leistungen unverzüglich anzuzeigen. Lohngruppe ARB: ArbeiterInnen mit Zusatzqualifikation/angelernte ArbeiterInnen. Während des Dienstes ist das Tragen von Abzeichen welcher Art immer auf der Dienstkleidung nicht gestattet. Sämtliche Dienstkleidungsstücke bleiben Eigentum der Holding Graz GmbH und sind bei Beendigung einer Beschäftigung, für die die Gewährung von Dienstkleidung vorgesehen ist und bei Auflösung des Dienstverhältnisses abzugeben. Energie Graz GmbH & Co KG und der Stromnetz Graz GmbH bzw. Holding Graz Wir sind die Plattform für Ihre Wünsche, Anregungen und Beschwerden. Dezember bis 17. (1.1.1999; 1.7.2000). Verwendungsgruppe AN I: AbteilungsleiterInnen. ); anstelle der zur Verfügung gestellten Arbeitsanzüge können wahlweise Arbeitsmäntel oder Overalls ausgefolgt werden; (1.1.1990), wenn es dienstlich zweckmäßig erscheint, können anstelle von Gummimänteln Regenschutzanzüge ausgefolgt werden; (1.1.1990). Hierfür sammeln wir alle Informationen, die für die Beurteilung der Beschwerde notwendig sind. Hotline telefonisch erreichbar: täglich von 4:30 bis 23:30 Uhr mit Konzessionsprüfung und Führungsverantwortung. mehrmaliges unentschuldigtes Fernbleiben vom Dienst von weniger als drei Tagen oder einmaliges Fernbleiben vom Dienst von mehr als drei Tagen. Holding Graz - Kommunale Dienstleistungen GmbH / Rahmen - 01.04.1982 (idF 01.05.2019) Arb./Ang. Dezember bis 17. Diebstahl, Veruntreuung oder andere gesetzlich strafbare Handlungen, durch die das Vertrauen der Dienstgeberin/des Dienstgebers verwirkt wird. Holding Graz - Kommunale Dienstleistungen GmbH / Beilage / Lohn/Gehalt - ZählerableserInnen nach zweijähriger, einschlägiger Verwendung. zwei vom Betriebsrat aus dem Stande der DienstnehmerInnen bestimmten Mitgliedern und zwei Ersatzfrauen/Ersatzmännern, ebenfalls aus dem Stande der DienstnehmerInnen. Die gemäß lit a) errechneten Beträge sind um den gemäß Absatz (2) gebührenden Prozentsatz zu steigern. Natürlich ist meine Beschwerde auf die Holding Graz sowie allfällig weiterer Auftraggeber (die vor Ort nicht erkennbar waren! Eisenbahnverkehr Steiermark Nicht-Verbundverkehre Regionalbuslinien 900 bis 976 Regionalbuslinien 810 bis 898 Regionalbuslinien 70 bis 198 Regionalbuslinien 700 bis 789 Regionalbuslinien 300 bis 384 Regionalbuslinien 400 bis 489 Regionalbuslinien 600 bis 692 Regionalbuslinien 200 bis 260 Regionalbuslinien 500 bis 578 Stadtverkehr Aichfeld Stadtverkehr Bruck/Kapfenberg Stadtverkehr … eine Vorgesetzte/ein Vorgesetzter die/den DienstnehmerIn oder ihre/seine Angehörigen zu unsittlichen oder gesetzwidrigen Handlungen zu verleiten sucht. Das MVG-Reisebüro gegenüber dem Kapfenberger Bahnhof ist die zentrale Informationsstelle in der Obersteiermark. zwei vom Vorstand der Gesellschaft ernannten Mitgliedern und zwei Ersatzfrauen/Ersatzmännern. Für sämtliche Anregungen, Aufregungen und Ideen ist das SPAR Service Team gerne für Sie da Jetzt Kontakt aufnehmen! VorstandssekretärInnen mit fünfjähriger betrieblicher Praxis als VorstandssekretärIn, Angestellte mit mindestens zehnjähriger qualifizierter betrieblicher Verwendung im technischen Kundendienst, (1.1.1999; 1.7.2000). Mit dem Europa Cup. die Zeit der Wehrdienstleistung und Dienstverpflichtung, sofern anlässlich der Einrückung oder Dienstverpflichtung eine Lösung des Dienstverhältnisses nicht erfolgte. +43 50 678910 [email protected] www.mobilzentral.at Jakoministraße 1, 8010 Graz Kundencenter geänderte Öffnungszeiten von 28. bestellte MeisterInnen mit WerkmeisterInnenschule bzw. in Ausnahmefällen Angestellten mit überdurchschnittlicher Leistung, die unmittelbar der/dem LeiterIn einer technischen, kaufmännischen oder Verwaltungsabteilung unterstellt sind. Abgeschlossene Hochschulausbildung und mindestens fünfjährige qualifizierte betriebliche Praxis; abgeschlossene technische, kaufmännische oder damit vergleichbare Ausbildung an einer höheren Schule und mindestens zehnjährige betriebliche Praxis in selbständigen, möglichst leitenden Positionen; abgeschlossene technische, kaufmännische oder damit vergleichbare Berufsausbildung und mindestens 15-jährige betriebliche Praxis in selbständigen, möglichst leitenden Positionen. An Bahnhöfen mit Reisecenter erhalten Sie Informationen und ÖBB-Fahrkarten für Österreich und Europa sowie steirische Verbundfahrkarten bis zur Monatskarte. Angestellte mit qualifizierter, theoretischer und praktischer Berufsausbildung, die innerhalb einer technischen, kaufmännischen oder Verwaltungsabteilung die/den AbteilungsleiterIn vertreten oder eigenverantwortlich eine Gruppe leiten, in der verantwortungsvolle und fachlich schwierige Aufgaben ausgeführt werden, sowie Angestellte, die mit besonders qualifizierten Aufgaben betraut und unmittelbar einer/einem BereichsleiterIn unterstellt sind (BereichsspezialistInnen mit personeller und/oder kaufmännischer Verantwortung). Angestellte, die vorwiegend selbständige Arbeiten im Rahmen der ihnen erteilten Weisungen verrichten, wobei einschlägige Fachkenntnisse und spezielle praktische Erfahrung notwendig sind. Telefonisch erreichbar: täglich von 0:00 bis 24:00 Uhr. Mobilitäts- und Vertriebscenter Jakoministraße 1, 8010 Graz Mo bis Fr 8:00 bis 18:00 Uhr Sa 9:00 bis 13:00 Uhr +43 316 887-4224 [email protected]holding-graz.at in Ausnahmefällen unmittelbar dem Leiter eines zentralen oder technischen Unternehmensbereiches unterstellt sind. nach Vollendung des ersten Dienstjahres das Zweifache. September 2011 bis 8. Das MVG-Reisebüro ist auch ein "Bahnhof in der City": Hier können alle ÖBB-Bahnfahrkarten und -reservierungen für ganz Europa gebucht werden.